2010年03月11日
粉ふき
■2008/11/13
会社。
今日は定時30分前で、業務が切り上げられた。
ここ最近、急速に仕事の量が減っている。
クライアント(自分たちが元々いた会社)に投げた質問・確認の答えが一切返って来ない。
新規の案件を始めるゴーサインも出ない。
先回りして進められる部分ももちろんあるけれど、それもだいぶ限界に来てる。
背景には、ここ最近の景気の悪化が関係しているよう……。
委託先のこちらの業務を進めると、外注費用がかかってしまう。
それがクライアントに歯止めをかけているらしかった。
元々反応が遅い＆動いてくれない、元自分たちのいた会社だけど、コスト削減の方針が加味されて、ますます動きが止まり出してるみたい。
(我々を外に出す段階で、費用の発生について考えなかったのだろうか……)
個人的には仕事がなくても、適当に自分で考えて動くだけだけど。
チーム皆が、同じタイプなわけではない。
スイレンさん、銀ちゃんたちは、「与えてもらう仕事」がない状態がつらく、かなり不満がっているようだ。
それも可哀想で、彼女たちの気持ちを少しでも緩和すべく、自分なりに作業を作ってあげたり、アイデアを出したりしている……。
午前中に先生(しぇんしぇい)との面談。
「この暇な状態を耐えれるか？」
と訊かれる。
耐えられる云々ではなく、この状況の中でやり繰りしていくよりしょうがないないと思うんだけど……。
上司がそんな弱気でいいのだろうか。
それより利益を出せてないこのチームが、果たしてこのままこの会社に置いてもらえるのか、その方が心配なので訊いたけど、とりあえず今は切られる可能性はない、と言われた……。
やることがなくなってるチームの現状をどうするか、それも話し合った。
とりあえず自分なりに考えたアイデアを話してみた。
しかし、先生はあまり乗り気ではなかった。
「やったって報われないんじゃない？」と……。
でも結果はどうあれ、まずは目の前に出来ることを作ってあげることのほうが、今のチームには大事なのでは。
それらをやりつつ、先生や自分らリーダーで、さらにその先を見て計画を立てていくことが必須だろう。
……ということを主張。
とはいえ、後から考えたらずいぶん生意気なことを言って出しゃばってしまったかなあと、ちょっと後悔した……。
一ヶ月前から、瞼のかゆみと乾燥と粉吹きと腫れが引かない。
今日、先生にも指摘された。
病院に行くべきか……。
投稿者 sakyo : 2010年03月11日 17:39